Firemná kultúra

Firemná kultúra

Vedúci priemyslu nábytku pre voľný čas v Číne je podporovaný podnikovou kultúrou.Plne chápeme, že jej podniková kultúra sa dá formovať iba prostredníctvom nárazu, infiltrácie a integrácie.Vývoj našej spoločnosti bol podporený jej základnými hodnotami za posledné roky -------Zameranie zákazníkov, tímová spolupráca, neustále sa učte, prevziať zodpovednosť.

Zameranie sa na zákazníka

Naša spoločnosť vždy uspokojuje požiadavky našich zákazníkov na celom svete.Udržiavajte kvalitu výrobkov a vyhrajte povesť zákazníkov.Zaobchádzajte s našimi zákazníkmi srdcom, nie so zručnosťami.So štandardným systémom kvality a flexibilným spôsobom poskytuje službu na jednorazové riešenie nábytku na voľný čas.

zvykom
tím

Spolupráca tímu

Spolupráca tímu je zdrojom vývoja.Snažíme sa vybudovať spolupracovnú skupinu.
Spolupráca na vytvorení situácie, ktorá bude výhodná, sa považuje za veľmi dôležitý cieľ pre rozvoj podnikových spoločností.Účinným vykonávaním spolupráce integrity sa naša spoločnosť podarilo dosiahnuť integráciu zdrojov, vzájomné doplnkové.
Nechajte profesionálnych ľudí plne hrať svoju špecializáciu.

Učiť sa

Učenie je kľúčom k úspechu a toto je základné pravidlo konkurencie pre prežitie.Pokračujeme v prelomení stropu svojej vlastnej schopnosti vytvárať skutočne žiaduce výsledky, kultivovať nový, potenciálny a otvorený spôsob myslenia, dosiahnuť spoločnú víziu a neustále sa učiť, ako sa učiť spolu.Študovať a pracovať v systematickej a nepretržitej kombinácii a podporovať rozvoj jednotlivca.

2
odraz

Prevziať zodpovednosť

Zodpovednosť umožňuje mať vytrvalosť.
Naša skupina má silný zmysel pre zodpovednosť a poslanie pre klientov a spoločnosť.
Sila takejto zodpovednosti sa nedá vidieť, ale cítiť.
Vždy to bola hnacou silou rozvoja našej skupiny.